Версия сайта для слабовидящих
    25.12.2019 15:58
    23

    УСТАВ ПРОФСОЮЗА РАБОТНИКОВ НАРОДНОГО ОБРАЗОВАНИЯ И НАУКИ РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ

    http://old.kpfu.ru/profkom/ustav1.jpg

     

    Принят I Съездом профсоюза
    работников народного образования
    и науки Российской Федерации
    27 сентября 1990 г. с изменениями
    и дополнениями в редакции
    от 4 апреля 1995 г., 5 апреля 2000 г.
    05 апреля 2005 г., 31 марта 2010 г.

     

    УСТАВ ПРОФСОЮЗА РАБОТНИКОВ НАРОДНОГО ОБРАЗОВАНИЯ И НАУКИ РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ

    Профессиональный союз работников народного образования и науки Российской Федерации является добровольным общественным объединением граждан, работающих в образовательных учреждениях. dd>Профсоюз в своей деятельности независим от органов исполнительной власти, органов местного самоуправления, работодателей,политических партий и других общественных объединений, им неподотчетен и неподконтролен.

    Основными целями и задачами Профсоюза являются:

    - Представительство и защита социально-трудовых, профессиональных прав и интересов членов Профсоюза.

    - Ведение коллективных переговоров на всех уровнях власти, заключение соглашений, коллективных договоров в интересах и от имени работников отрасли.

    - Профсоюз осуществляет общественный контроль за соблюдением трудового законодательства, законодательства в области занятости, за выполнением коллективных договоров и соглашений, за состоянием охраны труда и окружающей среды, за соблюдением законодательства в области социального страхования и охраны здоровья, социального обеспечения, улучшения жилищных условий и других видов социальной защиты работников взносов.

    - Профсоюз участвует в урегулировании коллективных трудовых споров, используя в соответствии с законодательством Российской Федерации различные формы защиты трудовых и профессиональных прав членов Профсоюза, вплоть ДО организации забастовок, организует и проводит собрания, митинги, демонстрации, пикетирования и другие коллективные действия.

    Член Профсоюза имеет право:

    - На защиту Профсоюзом его социально-трудовых, профессиональных прав и интересов.

    - Участвовать в деятельности Профсоюза, вносить предложения по совершенствованию нормативно-правовой базы, направленной на повышение уровня гарантий в сфере его социально-трудовых,профессиональных прав и интересов.

    - Принимать участие в выработке, обсуждении и принятии решений, получать информацию о деятельности Профсоюза.

    - Избирать и быть избранным делегатом на профсоюзные конференции и съезды, в выборные профсоюзные органы.

    - Участвовать в заседаниях выборного профсоюзного органа при обсуждении вопросов, затрагивающих его интересы.

    - На бесплатные консультации и юридическую помощь по вопросам, относящимся к деятельности Профсоюза.

    - Получать материальную помощь из средств Профсоюза.

    - Пользоваться оздоровительными, культурно- просветительными учреждениями и спортивными сооружениями Профсоюза на льготных условиях.

    - На поощрение, устанавливаемое профсоюзными органами, за активное участие в деятельности Профсоюза.

    - Добровольно выйти из Профсоюза на основе личного заявления.

    Член Профсоюза обязан:

    - Выполнять Устав Профсоюза, принимать участие в деятельности Профсоюза.

    - Своевременно и в установленном размере уплачивать членские взносы.

    - Выполнять обязанности, предусмотренные коллективными договорами, соглашениями.

    - Заботиться об авторитете Профсоюза, не допускать действий, противоречащих настоящему Уставу.

    - За невыполнение уставных обязанностей к члену Профсоюза могут быть применены следующие меры взыскания:

    -предупреждение об исключении из Профсоюза;

    -исключение из Профсоюза.

    - Член Профсоюза, не соблюдающий положения Устава Профсоюза, не уплативший в течение трех месяцев членские взносы без уважительной причины, может быть исключен из Профсоюза.

    - Исключенный или добровольно вышедший из Профсоюза теряет право на защиту Профсоюзом, на пользование его Имуществом, льготами. Сумма уплаченных им взносов не возвращается.

    - Исключенный из Профсоюза не может быть принят в Профсоюз в течение года со дня исключения из Профсоюза.

    Устав Профсоюза работников народного образования и науки РФ (полный текст)